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タイトル

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研究開発マネージャー

説明

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私たちは、革新的な製品や技術の開発をリードする情熱的な研究開発マネージャーを募集しています。このポジションでは、研究開発チームを統括し、戦略的な目標に沿ったプロジェクトの計画、実行、評価を行います。新製品のアイデア創出から市場投入までのプロセス全体を管理し、企業の競争力を高める重要な役割を担います。 研究開発マネージャーは、社内の他部門(製造、マーケティング、品質管理など)と密接に連携し、製品開発の各段階での調整を行います。また、外部の研究機関やパートナー企業との協力関係を築き、最新の技術動向を取り入れた開発を推進します。 この職務には、研究開発の進捗管理、予算管理、リスク評価、チームメンバーの育成と評価など、幅広いマネジメントスキルが求められます。技術的な知識だけでなく、リーダーシップやコミュニケーション能力も重要です。 私たちは、科学技術に対する深い理解と情熱を持ち、変化の激しい市場環境に柔軟に対応できる方を求めています。研究開発の現場での経験を活かし、次世代の製品やサービスの創出に貢献したい方のご応募をお待ちしています。

責任

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  • 研究開発プロジェクトの企画・立案・実行
  • チームメンバーの管理・育成・評価
  • 研究開発予算の策定と管理
  • 他部門との連携による製品開発の推進
  • 技術動向の調査と新技術の導入
  • 外部パートナーとの協業・交渉
  • 研究成果の分析と報告書の作成
  • 品質・安全基準の遵守
  • 知的財産の管理と特許出願の支援
  • 開発スケジュールの管理とリスク評価

要件

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  • 理系分野の学士号(修士・博士尚可)
  • 研究開発分野での5年以上の実務経験
  • プロジェクトマネジメントの経験
  • 優れたリーダーシップとチームマネジメント能力
  • 高い分析力と問題解決能力
  • 日本語での優れたコミュニケーション能力
  • 英語の読み書き・会話能力(国際的な連携のため)
  • 技術文書の作成経験
  • 製品開発ライフサイクルの理解
  • イノベーションに対する高い関心と柔軟性

潜在的な面接質問

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  • これまでに担当した研究開発プロジェクトについて教えてください。
  • チームをどのようにマネジメントしてきましたか?
  • 技術的な課題に直面した際、どのように解決しましたか?
  • 予算やスケジュールの管理経験はありますか?
  • 他部門や外部機関との連携経験について教えてください。
  • 新しい技術やトレンドをどのように取り入れていますか?
  • 知的財産の管理に関わった経験はありますか?
  • 英語での業務経験はありますか?
  • 失敗したプロジェクトから学んだことは何ですか?
  • このポジションで達成したい目標は何ですか?